Formations

Vous pouvez compter sur Sagittarius HR pour vous aider à développer vos compétences et celles de vos collaborateurs ! Nous vous garantissons des formations professionnelles, dynamiques, pragmatiques et conviviales !

Les Formations de Sagittarius HR

Apprendre à collaborer entre générations – atelier ludique
Le trajet de leadership
Gestion du temps
Gestion des conflits
Boîte à outils du Nouveau Manager
Management à distance
Efficacité des réunions
Entretien d’évaluation
Cohabitation intergénérationnelle
Communication assertive
Donner du feedback
Renforcer son leadership grâce à l’Inventaire d’Intelligence Emotionnelle
Renforcer son leadership : l’outil DISC
Booster la cohésion au sein de votre équipe
Donner du feedback adapté grâce aux couleurs DISC

Vous avez du mal à gérer la différence d’âge entre vos collaborateurs, à gérer vos équipes à distance, à faire face à des conflits au sein de votre entreprise ? Sagittarius HR vous aide et vous propose un grand nombre de formations professionnelles personnalisées. Nous vous accompagnons dans votre développement professionnel ainsi que dans le développement de vos soft skills.

Qu’est-ce que le Management ?

Le management est un mot souvent utilisé au sein d’entreprises mais que peu de personnes arrivent à définir simplement. Il s’agit tout simplement de la gestion des ressources disponibles au sein d’une entreprise. Ces ressources sont d’ordre financier, matériel mais aussi humain. Il faut donc réussir à s’organiser afin que ces différentes ressources soient les plus complémentaires possible pour que le travail soit efficace et agréable.

C’est parce qu’il peut être difficile de trouver un point de consensus et de mettre en place un environnement de travail efficace pour une équipe composée de personnalités distinctes, que Sagittarius HR vous propose de nombreuses formations selon vos besoins.

Outre une meilleure entente entre vos collègues et donc un bien-être accru de vos équipes, les bienfaits d’un management optimal dans une entreprise ont également un impact sur les résultats concrets et chiffrés de la société.

L’importance d’une formation en management dans une entreprise

Au sein d’une entreprise, les managers et la direction doivent fixer pour chaque groupe de travail des règles communes. Par ailleurs, il faut en même temps se soucier des efforts individuels. Comment trouver cet équilibre ? Grâce à une formation en management avec Sagittarius HR ! À distance ou en présentiel, nos formations vous aident à mieux coordonner vos équipes. Au travers de coachings de groupe ou individualisés, notre objectif est le même : développer vos compétences et celles de vos équipes. Nous proposons une large gamme de formations qui permet à toutes les entreprises de trouver LA formation dont elles ont besoin.

Formations en management pour une entreprise

Sagittarius HR vous propose plusieurs services :

Toutes ces formations peuvent se réaliser de manière individuelle ou en équipe et à distance ou en présentiel selon ce que vous souhaitez. De plus, nous proposons certains de nos coachings en anglais ! Renseignez-vous pour davantage d’informations.

Le management en entreprise peut se révéler complexe lorsque plusieurs générations doivent collaborer. Pour une entente professionnelle au beau fixe entre les générations des Baby Boomers, X, Y et Z, retrouvez la formation de management intergénérationnel.
Retrouvez nos différentes formations comportementales afin de réaliser un travail sur-vous même et ainsi adopter le meilleur comportement possible au travail.
Acquérez et développez des soft skills utiles autant pour votre vie professionnelle que personnelle : gestion du temps, du stress, des conflits, etc.

Des formations sur mesure

Sagittarius HR vous propose avant tout des formations sur mesure. En effet, nous prenons le temps de connaître vos attentes mais aussi la culture de votre entreprise afin de pouvoir vous former de façon personnalisée. Pour ce faire, nous réalisons, au démarrage des projets, des réunions d’intake et nous proposons des questionnaires préparatoires en amont de la formation. En bref, nous préparons ensemble le plan de formation le plus adapté à vos besoins. L’échange avec les participants est tout aussi important avant que durant la formation. C’est pourquoi, nous nous efforçons de créer une ambiance conviviale lors de nos formations et ce, qu’elles soient en présentiel ou en ligne. Nous nous appliquons également à maintenir un suivi post-formation au travers de coachings téléphoniques.

Les Formations Sagittarius HR

Pour toutes nos formations, notre approche suscite une participation active des participants en se basant sur des mises en situation et des études de cas qui correspondent à la réalité de ceux-ci. Cela vous permettra en effet de voir l’impact concret de la formation une fois de retour dans votre entreprise. Nous utilisons deux méthodes pour nos formations en management des équipes : inductive d’une part et déductive de l’autre.

La première se base sur des exposés théoriques et des modèles présentés. Oubliez les formations ennuyeuses avec Sagittarius HR ! Même lorsque nous abordons une partie plus théorique, nous nous appuyons sur des supports variés qui permettent une meilleure mémorisation.

La seconde inclut davantage les participants au travers d’exercices en sous-groupes, de séances de brainstorming et de questionnaires qui favorisent le travail d’équipe et l’implication de chacun. Outre l’approche concrète et pragmatique de nos formations en management, le rythme et la dynamique de ces dernières sont fortement plébiscités par nos clients !

NOTRE MÉTHODOLOGIE

Sagittarius HR privilégie une approche très pragmatique, concrète et participative. Nous utilisons en alternance :

La méthode inductive : par le biais des exposés théoriques et des modèles présentés ;
La méthode déductive : via les exercices en sous-groupes, les questionnaires, tests et les séances de brainstorming ;
Les supports utilisés sont variés afin de faciliter l’ancrage des concepts exposés ;
Nos formations sont dynamiques, rythmées et se déroulent dans une ambiance conviviale.

UNE APPROCHE SUR MESURE QUI TIENT COMPTE DE VOS BESOINS

Approche sur mesure de tous les projets (réunion d’intake, questionnaires préparatoires, …)
Nombreux échanges avec les participants
Nombreuses mises en situation, études de cas construits sur mesure afin de correspondre à la réalité des participants
Plan d’actions au terme de la formation afin de planifier un suivi et l’ancrage des notions vues en cours de formation
Coaching téléphonique après la formation

Toutes nos formations et nos programmes de coaching sont disponibles en présentiel ou à distance.

Vous êtes intéressé ?

Contactez-nous ! Nous planifions un premier contact dans les 48h

Prénom
Nom de Famille
Email
Message
Inscription à la newsletter

The form has been submitted successfully!
There has been some error while submitting the form. Please verify all form fields again.